Бесплатно скачать и слушать онлайн альбом «Мои глаза открыты» Триады на Thank. You. ru. Если вы впервые на Thankyou. Thank. You. ru – это место встречи творческих людей и поклонников их таланта. Здесь у вас есть возможность увидеть, услышать и скачать легальный. Мои глаза открыты — Триада. Открывайте новую музыку каждый день. Лента с персональными рекомендациями и музыкальными новинками, радио. Мои глаза открыты — Триада. Открывайте новую музыку каждый день. Лента с персональными рекомендациями и музыкальными новинками, радио, . Альбом: Мои глаза открыты. Жанр музыки: Рэп . Скачать альбом триада мои глаза открыты скачать, within temptation альбом hydra скачать бесплатно, альбом black veil brides скачать, скачать альбом . Мои глаза открыты — Триада. Открывайте новую музыку каждый день. Лента с персональными рекомендациями и музыкальными новинками, радио, подборки на любой вкус, удобное управление своей коллекцией. Альбом: Мои глаза открыты. Скачать альбом Триада - Мои глаза открыты бесплатно. Тем летом " Триада " в группе остались только Нигатив и Дино. С этого В 2012 вышел альбом " Мои глаза открыты " альбом получился глубоким.У нас на ThankYou.ru Вы можете бесплатно скачать и прослушать онлайн альбом Мои глаза открыты Триады, а также посмотреть клипы и узнать . Дино, One-bula, Bahh Tee, Реванш, Guf, ГРОТ, «Легенды про. 4 декабря 1981, Краснодар) Альбом Нигатива «Точка Росы» стал первым в истории русского рэпа.
0 Comments
Скачать образец формы бланка Трудовой договор с продавцом, а так же посмотреть пример его заполнения. Общество с ограниченной ответственностью . Данный образец трудового договора предусматривает заключение соглашения между наемным Работником и Работодателем, . Организациям, ИП и физ.лицам заключающим трудовой договор. Скачать сформированный образец " Трудовой договор " в Word(doc 11 кб.). Работодатель поручает, а Работник принимает на себя выполнение трудовых обязанностей по . Настоящий Договор регулирует трудовые и непосредственно связанные с ними отношения между Работником и Работодателем. Работа по настоящему Договору является для Работника основной. Местом работы Работника является . Условия труда на рабочем месте Работника – . СРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА2. Работник обязуется приступить к выполнению своих трудовых обязанностей с 1. Настоящий Договор заключен на неопределенный срок. УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКА3. За выполнение трудовых обязанностей, предусмотренных настоящим Договором, Работнику устанавливается зарплата, включающая в себя: в размере 3. Тридцать тысяч) рублей в месяц. Зарплата выплачивается Работнику каждые полмесяца в следующие сроки: 5- го и 2. Зарплата Работнику выплачивается путем выдачи наличных денежных средств в кассе Работодателя. По заявлению Работника допускается выплата зарплаты в безналичной форме путем ее перечисления на указанный Работником банковский счет. Из зарплаты Работника могут производиться удержания в случаях, предусмотренных законодательством РФ. ТРУДОВАЯ ФУНКЦИЯ РАБОТНИКА4. Работник выполняет трудовые обязанности, предусмотренные Должностной инструкцией . РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ И ВРЕМЯ ОТДЫХА5. Работнику устанавливается рабочая неделя продолжительностью пять дней с двумя выходными днями – суббота и воскресенье. Время и продолжительность перерывов для отдыха и питания соответствуют Правилам внутреннего трудового распорядка, действующим у Работодателя. Продолжительность ежедневной работы Работника составляет восемь часов.
При этом Работнику устанавливается . По условиям указанного режима работник может при необходимости эпизодически привлекаться к выполнению трудовых обязанностей за пределами установленной ему продолжительности рабочего дня. Работнику предоставляются ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью календарных дней. По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам Работнику на основании его письменного заявления может быть предоставлен отпуск без сохранения зарплаты. Продолжительность указанного отпуска определяется по соглашению Сторон. Работник может привлекаться к работе в выходные и нерабочие праздничные дни, к сверхурочным работам в случаях и порядке, предусмотренных действующим трудовым законодательством РФ. Работник имеет право: 6. На предоставление ему работы, обусловленной настоящим Договором. Своевременную и в полном объеме выплату зарплаты в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. Отдых, в том числе на оплачиваемый ежегодный отпуск, еженедельные выходные дни, нерабочие праздничные дни. Обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами. Работник имеет иные права, предусмотренные действующим законодательством РФ и другими нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, локальными нормативными актами Работодателя. Работник обязан: 6. Добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него настоящим Договором, Должностной инструкцией, иными локальными нормативными актами Работодателя(в т. Положением о коммерческой тайне), с которыми он был ознакомлен под подпись. Добросовестно и своевременно исполнять распоряжения, указания, поручения генерального директора ООО . Соблюдать трудовую дисциплину. Бережно относиться к имуществу Работодателя (в т. Правильно и по назначению использовать переданные ему для работы оборудование, инструменты, документы, материалы. Не разглашать сведения, составляющие коммерческую тайну Работодателя, ставшие известными ему в связи с исполнением своих должностных обязанностей. Сведения, являющиеся коммерческой тайной Работодателя, определены в Положении о коммерческой тайне. Соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда, технике безопасности, производственной санитарии, пожарной безопасности, с которыми он был ознакомлен под подпись. Незамедлительно сообщать генеральному директору ООО . Перечень иных трудовых обязанностей Работника определяется действующим законодательством, Должностной инструкцией, а также локальными нормативными актами Работодателя, с которыми Работник был ознакомлен под подпись. Работодатель имеет право: 7. Поощрять Работника за добросовестный и эффективный труд. Требовать от Работника исполнения трудовых обязанностей, определенных настоящим Договором, Должностной инструкцией, бережного отношения к имуществу Работодателя (в т. Привлекать Работника к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке и на условиях, предусмотренных действующим законодательством РФ. Принимать в установленном законодательством порядке локальные нормативные акты. Осуществлять иные права, предусмотренные действующим законодательством РФ, иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, локальными нормативными актами Работодателя. Работодатель обязан: 7. Соблюдать законодательство РФ, локальные нормативные акты Работодателя, условия настоящего Договора. Предоставлять Работнику работу, обусловленную настоящим Договором. Обеспечивать Работника рабочим местом, оборудованием, инструментами, документацией, справочными и информационными материалами и иными средствами, необходимыми для надлежащего исполнения им трудовых обязанностей. Обеспечивать безопасность выполнения Работником работы и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда. Настоящий трудовой договор о нижеследующем: 1. Продавец должен быть терпеливым, внимательным, вежливым при выборе и осмотре товаров покупателями. Это продавец, так что работа будет осуществляться в фиксированном. И еще я почему-то не нашла образец трудового договора - по ссылке просто . Своевременно и в полном размере выплачивать причитающуюся Работнику зарплату в сроки, установленные Правилами внутреннего трудового распорядка и настоящим Договором. Вести на Работника трудовую книжку в порядке, установленном действующим трудовым законодательством РФ и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права. Обрабатывать персональные данные Работника и обеспечивать их защиту в соответствии с законодательством РФ и локальными нормативными актами Работодателя. Знакомить Работника под подпись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с его трудовой деятельностью. Обеспечивать бытовые нужды Работника, связанные с исполнением им трудовых обязанностей. Страховать Работника по обязательному социальному страхованию в порядке, установленном федеральными законами РФ. Исполнять другие обязанности, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, локальными нормативными актами, соглашениями и настоящим Договором. СОЦИАЛЬНОЕ СТРАХОВАНИЕ РАБОТНИКА8. Работник подлежит обязательному социальному страхованию (обязательному пенсионному страхованию, обязательному медицинскому страхованию, обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний) в порядке и на условиях, предусмотренных действующим законодательством РФ. ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ9. На период действия настоящего Договора на Работника распространяются гарантии и компенсации, предусмотренные трудовым законодательством РФ, локальными нормативными актами Работодателя и соглашениями Сторон. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН1. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения Работником своих трудовых обязанностей без уважительных причин, нарушения трудового законодательства, положенийдействующих у Работодателя локальных нормативных актов, с которыми Работник был ознакомлен под подпись, разглашения сведений, составляющих коммерческую тайну Работодателя, а также причинения Работодателю материального ущерба Работник несет дисциплинарную, материальную и иную ответственность согласно действующему законодательству РФ. Работник несет материальную ответственность за прямой действительный ущерб, причиненный им Работодателю. Работодатель несет материальную и иную ответственность согласно действующему законодательству РФ. ПРЕКРАЩЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА1. Основаниями для прекращения настоящего Договора являются: 1. Соглашение Сторон. Расторжение настоящего Договора по инициативе Работника. При этом Работник обязан письменно предупредить об этом Работодателя не позднее чем за две недели до предполагаемой даты прекращения настоящего Договора. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения Работодателем заявления Работника об увольнении. Расторжение настоящего Договора по инициативе Работодателя (в случаях и порядке, которые предусмотрены действующим трудовым законодательством РФ). Отказ Работника от продолжения работы в связи со сменой собственника имущества ООО . Иные основания, предусмотренные трудовым законодательством РФ. Днем увольнения Работника является последний день его работы, за исключением предусмотренных законом случаев. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ1. Настоящий Договор вступает в силу с момента его подписания обеими Сторонами. Все изменения и дополнения к настоящему Договору оформляются двусторонними письменными соглашениями Сторон. Настоящий Договор составлен в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, один из которых хранится у Работодателя, а другой – у Работника. В случае возникновения между Сторонами спора он подлежит урегулированию путем непосредственных переговоров между Работодателем и Работником. Если спор между Сторонами не будет урегулирован путем переговоров, он разрешается в порядке, установленном действующим трудовым законодательством РФ. Во всем остальном, что не предусмотрено настоящим Договором, Стороны руководствуются трудовым законодательством РФ и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, а также локальными нормативными актами Работодателя. До подписания настоящего Договора Работник под подпись ознакомлен со следующими локальными нормативными актами Работодателя: Экземпляр Договора на руки получил: . Трудовой договор с продавцом, 2. Трудовой договор, контракт - Образцы и бланки договоров. Предмет Договора. Работник принимается на работу на должность Продавца в сеть магазинов . Настоящий Договор является Договором. Настоящий Договор заключен на неопределенный срок. Настоящим Договором устанавливается испытательный срок 2 календарных месяца. Права и обязанности Работника. Работник имеет право на. Работник принимает на себя исполнение следующих обязанностей. При вручении покупки покупателю следует поблагодарить его. Формы, порядок и методы торговой и кассовой отчетности. Права и обязанности Работодателя. Работодатель имеет право. Работодатель обязан. Гарантии и компенсации. На Работника полностью распространяются льготы и гарантии, установленные законодательством РФ, локальными нормативными актами. Ущерб, причиненный Работнику увечьем либо иным повреждением здоровья, связанным с исполнением им своих трудовых обязанностей, подлежит возмещению в соответствии с трудовым законодательством РФ. Режим труда и отдыха. Работник обязан исполнять трудовые обязанности, предусмотренные в п. Работнику устанавливается сменный график. Работодатель обязан предоставлять Работнику время для отдыха в соответствии с действующим законодательством, а именно. Условия оплаты труда. Работодатель обязан производить оплату труда Работника в соответствии с законами, иными нормативными правовыми актами, коллективными Договорами, соглашениями, локальными нормативными актами и трудовым Договором. Настоящим Договором устанавливается следующий размер заработной платы: из расчета . Работодатель обязан выплачивать заработную плату Работнику. Работником счет в банке (нужное подчеркнуть). Виды и условия социального страхования. Работодатель обязан осуществлять социальное страхование Работника, предусмотренное действующим законодательством Российской Федерации. Ответственность сторон. Работник несет ответственность за. Сторона трудового Договора, причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. Срок действия Договора. Настоящий Договор вступает в силу со дня его подписания Работником и Работодателем и действует до момента его прекращения по основаниям, установленным законодательством Российской Федерации. Датой подписания настоящего Договора является дата, указанная в начале Договора. Заключительные положения. Споры, возникающие между сторонами в связи с исполнением настоящего Договора, разрешаются в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации. Настоящий Договор составлен в 2 экземплярах и включает в себя 4 (Четыре) листа. Каждой из сторон настоящего Договора принадлежит по одному экземпляру Договора. Условия настоящего Договора могут быть изменены по взаимному соглашению сторон. Подписи сторон Работодатель: Работник. Учебник предназначен для изучения теоретических основ информатики и овладения навыками использования информационных технологий. Содержит издания по математике, экономике, социологии. Книги и электронные учебники по программированию и информатике на сайте. Правовые основы ведения малого бизнеса; 2003-й год - Почему . Издательство: Факультет журналистики МГУ. Описание издания: Лекции рассчитаны на студентов высших учебных заведений. По сравнению с изданиями 1998, 2003 и 2004 гг. Малинина Лариса - Основы информатики: Учебник для вузов. Аннотация: Учебник состоит из двух . Описание: В учебнике излагается курс «Экологическое право», который преподается в юридических вузах. Издание может быть использовано как при подготовке к экзамену по данной дисциплине, так и. В работе раскрываются основные понятия и институты экологического права. Существуют также виды информации, для которых до сих пор не изобретено. Электронные книги и учебники на тему . Может использоваться студентами специалитета и бакалавриата на этапе изучения историко- философского и историко- научного модулей дисциплин «Философия», «История философии», «Концепции современного естествознания», а также аспирантами и соискателями, сдающими кандидатский экзамен по курсу «История и философия науки». Соответствует государственному образовательному стандарту и учебным программам (по истории научных дисциплин), одобренным экспертными советами ВАК Минобрнауки Российской Федерации. Включает обширный теоретический материал, обобщенный на основе авторской научно- философской концепции, консолидированную учебную программу, визуальные схемы, историко- географические карты, хронологические таблицы, интеллект- карты, классификационные древа, графы, задания для самостоятельной работы, вопросы для самоконтроля, вопросы к экзамену, списки основной и дополнительной литературы. На картах- схемах события отображаются с точностью до миллиметра. Атлас призван помочь сформировать целостное восприятие историко- познавательного процесса, систематизировать знания и наглядно продемонстрировать прогресс научного мировоззрения. Сиб. ФТИ: Концептуальные основы информатики: Учеб. Концептуальные основы информатики: Учеб. Сущностные основы информатики. В нем с системных позиций изложены разные подходы к рассмотрению вопросов строения Вселенной с точки зрения понимания сути информации, места и роли ее в строении и функционировании Вселенной и её элементов, введены . Оно может быть полезно студентам я аспирантам других направлений и специальностей (технических, экономических, юридических, медицинских и др.). МОДЕЛИ, ТЕРМИНЫ, ЗНАКИ: ОСНОВНЫЕ ОПРЕДЕЛЕНИЯ И ПОНЯТИЯ4 1. ВВОДНЫЕ ЗАМЕЧАНИЯ4 1. ТЕРМИНЫ КАК МОДЕЛИ ОПРЕДЕЛЯЕМЫХ ИМИ ПОНЯТИЙ8 1. СЕМИОТИКА - НАУКА О ЗНАКАХ И ЗНАКОВЫХ СИСТЕМАХ1. ИНФОРМАЦИЯ И ЕЕ СУЩНОСТЬ В РАЗНЫХ КОНЦЕПЦИЯХ СТРОЕНИЯ ВСЕЛЕННОЙ 2. ВВОДНЫЕ ПОЯСНЕНИЯ2. ФИЗИКО- МАТЕРИАЛИСТИЧЕСКАЯ И ПОЗНАВАТЕЛЬНО- АТРИБУТИВНАЯ КОНЦЕПЦИЯ 2. ФИЗИКО- СИНЕРГЕТИЧЕСКАЯ И ФУНКЦИОНАЛЬНО- КИБЕРНЕТИЧЕСКАЯ КОНЦЕПЦИЯ3. ФИЗИКО- ПОЗНАВАТЕЛЬНО- ИНФОРМАЦИОННАЯ КОНЦЕПЦИЯ3. ВЕЩЕСТВЕННО- ПОВЕДЕНЧЕСКАЯ РАЗНОСТНО- ПОТЕНЦИАЛЬНАЯ КОНЦЕПЦИЯ5. ИНФОРМАЦИОННО- ЭНЕРГЕТИЧЕСКАЯ ПРИОРИТЕТНО- ИНФОРМАЦИОННАЯ КОНЦЕПЦИЯ5. ОСОБЕННОСТИ ИНФОРМАЦИИ КАК ПРЕДМЕТА ИССЛЕДОВАНИЯ И ПРИМЕНЕНИЯ7. ВОПРОСЫ ДЛЯ САМООБРАЗОВАНИЯ8. Глава 3. ИНФОРМАТИКА И СИСТЕМА. ТРИЕДИНСТВО ИНФОРМАТИКИ8. ОСНОВНЫЕ ПОНЯТИЯ И СВОЙСТВА СИСТЕМ 8. СИСТЕМНЫЕ ЗАКОНОМЕРНОСТИ 8. ПРЕДЕЛЬНЫЕ ЗАКОНЫ СЛОЖНЫХ СИСТЕМ9. ТРИЕДИНСТВО ИНФОРМАТИКИ9. ИНФОРМАТИКА КАК СИСТЕМА 1. ОБЩЕНАУЧНЫЕ МЕТОДЫ ИНФОРМАТИКИ 1. ВОПРОСЫ ДЛЯ САМООБРАЗОВАНИЯ1. ЛИТЕРАТУРА1. 36. ПРИЛОЖЕНИЕ1. Правдивый. ОПИСАНИЕ ПЕРВОЙ КНИГИКогда странный юноша сваливается, словно из ниоткуда, в реку и приземляется прямо у её ног, семнадцатилетняя адреналинщица Дэзни Кросс цепляется за возможность насолить своему отцу, притащив таинственного сексуального голубоглазого красавца к себе домой. И всё бы ничего, только есть нечто непонятное в этом Кайле. Он не снимает её обувь в душе, его чрезмерно увлекают вещи, такие как DVD и вазы, и то, как она превращает их в пыль, если до этого их касался он. И все это происходит до тех пор, пока не появляется отец Дэз, хранящий оружие и знающий о Кайле больше, чем должен бы, и тогда Дэз понимает, что между этим парнем и её отцом стоит гораздо больше, чем просто «юридическая контора». Кайл всю жизнь был узником Корпорации Деназен – организации, которая занимается выискиванием «особых» детей, известных как Шестерки и использованием тех в качестве оружия. Ах да, его прикосновение? Эти двое объединяются с группой вышедших из- под контроля Шестерок, с дьявольским упорством добивающихся уничтожения Деназен прежде, чем их поймают, и её отец откроет самую большую тайну. Тайну, которую Дэз должна хранить всю свою жизнь. Тайну, за защиту которой Кайл будет убивать.
Пользователь Татьяна Суханова задал вопрос в категории Литература и получил на него 1 ответ.Только в Анализ данных и исследования Книги на иностранных языках Расширенный поиск. Аннотация к книге 'Silence (Becca Fitzpatrick novel)'. Платиновая Серия. Коллекционное издание! Платиновая серия включает шесть игр из эпоса «Героев Меча и Магии»! Мечта любого фаната «героической» саги — «Герои Меча и Магии», «Герои Меча и Магии II. Золотая серия» (включающая оригинальную версию игры «Герои II» и соответствующие дополнения) и «Герои III» (в том числе «Герои III: Возрождение Эрафии», «Герои III: Клинок Армагеддона» и «Герои III: Дыхание смерти»). Герои Меча и Магии. С этой игры все начиналось! Владения Меча и Магии увеличились в размерах. По мотивам комедии Карло Гольдони 'Слуга двух господ'. Веселый балагур Труффальдино искусно ведет интригу, обнаруживая явное превосходство в остроумии. Открыты новые земли, и вы должны достойно ответить на брошенный вызов и завоевать их. Стройте здания и распределяйте ресурсы, иначе поражение неминуемо. Нанимайте героев, собирайте армии и ведите их вперед к победе! Классика жанра, положившая начало знаменитой саге; Обширная кампания связанных миссий и одиночные сценарии; Неограниченные возможности для повторного прохождения игры. Герои Меча и Магии II. Золотая серия. Лорд Железный Кулак погиб, и королевство Энрот страдает от раздоров его детей, претендующих на освободившийся трон. На кону власть надо всем королевством. Возглавьте армию светлых или темных сил, чтобы восстановить порядок. Все по Толстому: каждая несчастливая семья несчастлива по-своему. О том, как преодолеть искушение и не разрушить домашний очаг - в новых эпизодах самого кислотного отечественного сериала. Смотреть онлайн "Труффальдино из Бергамо". Все о фильме: фотографии, кадры из фильма, комментарии пользователей, рейтинг фильма. Добавлено / Всего серий:2 из 2. Продолжительность серии: 138 мин. Описание Действие музыкальной комедии «Труффальдино из Бергамо» происходит в прекрасном городе Венеции. И потребуются огромные усилия доблестной опергруппы и проницательного Черкасова, чтобы победить жестокого врага. Иван Царевич и Серый Волк 3 (2. HD 7. 20. События увлекательного отечественного мультфильма вернут нас в царство, где живут уже знакомые зрителям герои. В самом начале мультика «Иван Царевич и Серый Волк 3» мы узнаём о неожиданном решении Царя, который вдруг понял, что ему уже давно пора отойти от государственных дел. Искать преемника правитель даже не планирует, ведь Иван – муж его дочери – прекрасно себя проявил. За несколько дней Царь передаёт главному герою свои обязанности, а сам отправляется на заслуженный отдых, ведь он руководил страной целых 1. В этот же момент на новоиспечённого правителя наваливается ещё одна напасть – супруга заявляет Царевичу, что их свадьба состоялась целых три года назад, а свадебного путешествия до сих пор не было. Она уверена, что необходимо отправиться в заграничные страны именно сейчас, когда муж стал Царём и может сам себя отпустить. Посоветовавшись с Волком, Иван приходит к выводу, что в стране всё спокойно, следовательно, он вполне может уделить время своей ненаглядной. Чтобы не оставлять трон пустым, юноша прибегает к хитрости – вместо себя сажает пугало. После этого супруги в компании Серого и учёного кота отправляются путешествовать, даже не подозревая, что за время их отсутствия пугало.. Детские, приключения, фэнтези. Режиссер: : Дарина Шмидт. В ролях: Никита Ефремов, Иван Охлобыстин, Михаил Боярский и др. Продолжение весёлых, полюбившихся не только самым маленьким зрителям. Смотреть Иван Царевич и Серый Волк 3 2016 на bobfilm1.net. Царь решил, что ему уже пора уходить на заслуженную пенсию.
1 января в прокат выйдет продолжение самого успешного мультфильма 2014 года - " Иван Царевич и Серый Волк - 3 ".Скачать бесплатно книги 1 клас. Вы можете бесплатно скачать книги, журналы, аудиокниги и другую полезную информацию по ссылкам на нашем сайте. Альбом Трудове навчання 1 клас Нова програма. Вчуся все робити сам: альбом з трудового навчання . Альбом з трудового навчання . Купить - Книги - Швидкочитаночка. Купить - Книги - Образотворче мистецтво. Вы здесь: Главная Учебники Украина 1 класс Трудове навчання 1 клас СКАЧАТЬ БЕСПЛАТНО Трудове навчання 1 клас Сидоренко PDF, DJVU. Ранок. Альбом призначений допомогти в розвитку художньо- творчих зд. Купити альбом з трудового навчання 1 клас. Трудове навчання явля. Завдяки трудовому навчанню учн Нова Почта: от 25 грн. Заказ от 500 грн.- доставка бесплатная. Трудове навчання Альбом Альбом з трудового навчання 1 кл НОВИЙ 2013 Хорунжий В. СКАЧАТЬ БЕСПЛАТНО Трудове навчання 1 клас Сидоренко PDF, DJVU. Утренние и вечерние молитвы, Молитвослов. Приводить в данном разделе весь Православный Молитвослов мы не будем, а рекомендуем купить его в свою домашнюю библиотеку (если у вас еще его нет). Приобрести православный молитвослов вы можете в любой церковной лавке. Все необходимые молитвы вы можете найти на сайте Азбука Веры (www. Утренние молитвы Вечерние молитвы (Молитвы на сон грядущим)ГЛАВНЫЕ МОЛИТВЫ: Молитвы в MP3 на АУДИО разделе Азбуки Веры. Первое Православное радио в ФМ диапозоне! Можете слушать в автомобиле, на даче, везде где у вас нет доступа к Православной литературе или другим материалам. Православный портал Предание.ру. Молитвы утренние и вечерние скачать mp3. Слушать скачать Православные вечерние молитвы – Молитвы утренние (Молитва последних Оптинских старцев) 7:30. Молитвенное правило -- ежедневные утренние и вечерние молитвы, которые совершают христиане. Их тексты можно найти в. Приводить в данном разделе весь Православный Молитвослов мы не будем, а рекомендуем купить его в свою домашнюю библиотеку (если у вас еще .
Инструкция по делопроизводству ООО . Пытаюсь составить Инструкцию по делопроизводству в ООО, но без . В разделах тоже не нашла. Очень прошу: помогите кто может.- А таких полно в Интернете, но проще из типовых и методических сделать то, что вам подойдет. Настоящая Инструкция устанавливает в ООО «ПРОЕКТ» (далее – организация) единые правила подготовки и оформления организационно- распорядительных документов. Инструкция определяет порядок: работы с входящими, исходящими и внутренними документами,регистрации, исполнения и контроля за исполнением документов,использования документов в справочно- информационной работе,хранения и уничтожения документов.
Инструкция по делопроизводству, имеющая типовой характер, устанавливает единый порядок организации делопроизводства во всех однородных . ГОСТы скачать бесплатно. Типовая инструкция по делопроизводству в организациях, учреждениях и предприятиях разработана с учетом требований ГОСТ Р. Инструкция разработана с учетом требований Государственного стандарта ГОСТ Р 6. Выполнение требований Инструкции обязательно для всех работников организации. Инструкция ориентирована на использование автоматизированной системы, предназначенной для составления документов, их регистрации, учета и контроля исполнения с помощью персональных компьютеров. Установку программного обеспечения, обслуживание персональных компьютеров и сетевого оборудования осуществляет ООО «КОМПЬЮТЕХ» в соответствии с договором от 2. Методическое руководство постановкой делопроизводства и контроль соблюдения требований настоящей Инструкции осуществляет генеральный директор организации. Ответственным за обеспечение организации оборудованием и средствами, необходимыми бланками, штампами и канцелярскими принадлежностями является офис- менеджер организации. Ответственность за исполнение требований настоящей Инструкции несет секретарь генерального директора, а также сотрудники структурных подразделений, на которых возложена ответственность за ведение делопроизводства в подразделениях. Каждый работник организации должен быть ознакомлен с настоящей Инструкцией под расписку (подпись и дата). При увольнении или временном отсутствии (отпуск, командировка, болезнь) все неисполненные документы, находящиеся у работников, согласно письменному указанию Генерального директора организации передаются другому исполнителю через секретаря генерального директора с обязательной отметкой в контрольно- регистрационной карточке на документ. При увольнении секретаря генерального директора числящиеся за нею документы, штампы, печати, бланки, средства оргтехники передаются вновь назначенному лицу по акту, утверждаемому генеральным директором организации. ОРГАНИЗАЦИЯ ДОКУМЕНТООБОРОТА2. Прием, доставка и передача документов осуществляется секретарем генерального директора. Документы передаются на рассмотрение генеральному директору в день их поступления и направляются на исполнение сразу же после их распределения. Прохождение, рассмотрение и исполнение документов удостоверяется отметками о поступлении, регистрации, направлении на исполнение, ходе исполнения, направлении в дело, которые размещаются на самом документе или в контрольно- регистрационной карточке на документ. Прием, регистрация и рассмотрение входящих документов. Первичную обработку поступивших в организацию документов проводит секретарь генерального директора. При приеме документов проверяется правильность доставки, целостность упаковки, комплектность документа и приложений к нему. Все конверты вскрываются, кроме корреспонденции с пометкой «ЛИЧНО», которая вручается непосредственно адресату. Ошибочно доставленные документы возвращаются в почтовое отделение. При недостаче или повреждении документов составляется акт в трех экземплярах (приложение . Первый экземпляр посылается отправителю, второй приобщается к документу, третий остается у секретаря. В случае, если дата отправки и обратный адрес указаны только на конверте, даты подписания документа и его получения имеют расхождение более месяца, если конверт значительно поврежден или на нем имеются особые отметки, а также в случае, если на конверте отсутствует пометка «лично», а вложение носит личный характер, конверты не уничтожаются, а прикрепляются к документу. На полученных документах в правом нижнем углу лицевой стороны первого листа документа проставляется отметка о поступлении документа – штамп с наименованием организации, указанием даты поступления документа и его порядкового входящего номера; на почтовых отправлениях, не подлежащих вскрытию, штамп проставляется на обратной стороне конверта. Регистрация документов производится однократно секретарем генерального директора путем занесения данных в компьютер (в «Журнал регистрации полученных документов»). Регистрация входящих документов проводится в день их получения. Если к поступившему документу имеется приложение, то рядом с входящим номером об этом делается отметка, например. После регистрации входящие документы передаются на рассмотрение генеральному директору. Если получено письмо- ответ, к нему необходимо прикрепить копию инициативного письма. В результате рассмотрения документа генеральный директор проставляет на нем резолюцию, содержание которой (исполнитель(и), содержание поручения и срок исполнения) заносится в «Журнал регистрации полученных документов». Организация исполнения и контроль исполнения документов. Ставить документы на контроль имеет право генеральный директор организации. Отметка о контроле – штамп «Контроль» – проставляется в правом верхнем углу первого листа документа. Секретарь генерального директора заносит информацию о взятых на контроль документах в «Контрольный журнал». Контроль сроков исполнения документов возлагается на секретаря генерального директора. Срок исполнения исчисляется со дня, следующего за датой наложения резолюции. При отсутствии в резолюции конкретного срока исполнения документ исполняется в 1. Если в резолюции указано несколько исполнителей, документ передается на исполнение первому названному в резолюции работнику (ответственному исполнителю). Остальным соисполнителям передаются копии документа. Ответственность за качественное и своевременное исполнение документа в равной степени несут все работники, указанные в резолюции. Исполнитель (ответственный исполнитель) обязан давать секретарю генерального директора ответы на все вопросы, связанные с ходом исполнения документов. Документы, находящиеся на исполнении, хранятся у исполнителей в порядке, исключающим их утрату. В случае утери или пропажи документа исполнитель немедленно извещает об этом секретаря генерального директора. Не позднее указанного в резолюции срока исполнитель обязан передать секретарю генерального директора информацию об исполнении документа, а на самом документе оформить отметку об исполнении документа и направлении его в дело. Отметка помещается в левом нижнем углу первого листа документа. В отметке следует указать наименование документа, свидетельствующего об исполнении поручения, его дату и номер. Если такой документ отсутствует, дается краткая информация об исполнении. После этого необходимо указать номер дела, в которое должен быть подшит исполненный документ. Отметка подписывается и датируется исполнителем. Задание снимается с контроля только с разрешения директора (или, в его отсутствие, заместителя директора) Общества. Исполненные документы с приложением необходимых документов передаются секретарю генерального директора в подобранном для подшивки виде. Исполненные документы и копии писем- ответов должны подшиваться в дела не позднее следующего дня после исполнения или отправки ответа. Если документ не исполнен в срок, то исполнитель обязан до истечения контрольного срока предоставить информацию о причине задержки. Ответственность за неисполнение документа несет исполнитель (ответственный исполнитель). Если исполнитель (ответственный исполнитель) согласовал с генеральным директором изменение срока исполнения документа, исполнитель (ответственный исполнитель) обязан сообщить об этом секретарю генерального директора. Секретарь вносит новый срок в «Контрольный журнал». Подготовка исходящего документа. Проект исходящего документа готовит работник организации – исполнитель документа. Для подготовки проекта сложного документа может быть привлечена группа работников (рабочая группа). Проект документа визируется исполнителем и/или руководителем структурного подразделения, в котором готовился проект документа (виза проставляется на копии исходящего документа) и передается секретарю генерального директора для проверки правильности его оформления. Секретарь проверяет наличие адресата, заголовка к тексту, отметки об исполнителе и правильность оформления всех реквизитов документа. После проверки исполнитель согласовывает документ с заинтересованными должностными лицами организации (при необходимости – с другими организациями). Документ передается на подпись генеральному директору через секретаря. К документу прилагаются материалы, послужившие основанием для его составления. Документы подписываются генеральным директором организации. Подписывается первый экземпляр документа. Если документ направляется нескольким адресатам, подписываются все экземпляры, но визируется только копия исходящего документа. Исполненные документы с приложением необходимых документов передаются секретарю в подобранном для отправки виде. Регистрация исходящих документов. Регистрацию исходящих документов проводит секретарь генерального директора в день их подписания. На подлиннике и на копии исходящего документа проставляется исходящий номер по журналу регистрации исходящих документов и дата регистрации. Исходящий номер документа состоит из номера дела, в которое будет подшита копия исходящего документа, и порядкового номера документа по журналу регистрации. Копия документа в день отправки подшивается в дело, которое хранится в секретариате. Данные об исходящем документе заносятся секретарем генерального директора в «Журнал регистрации исходящих документов». Перед отправкой исходящего документа проверяется правильность его оформления. Секретарь проверяет наличие регистрационных данных (номер и даты) на обоих экземплярах документа, наличие подписи генерального директора и, при необходимости, оттиска печати на подлиннике документа. Подготовленные к отправке документы должны быть сданы на почту не позднее 1. Обеспечение сохранности дел и документов. Типовая инструкция по делопроизводству отменена. Министерством культуры РФ издан приказ от 1. Это означает, что Типовая инструкция по делопроизводству, много лет являвшаяся одним из основополагающих документов для наших специалистов, - можно сказать, «библией делопроизводства», - теперь официально отменена, и в дальнейшем её можно будет использовать лишь как методическое и справочное пособие. Так вспомним добрым словом всех тех, кто несколько десятилетий назад разработал Типовую инструкцию! Она служила верой и правдой и в советские времена, и в современной России, помогая сдерживать центробежные и разрушительные силы. Да, Типовая инструкция в ряде аспектов существенно устарела, и практически ничего не говорит об актуальных сейчас вопросах работы с электронными документами – и тем не менее, это пока что самый идейно цельный, детальный и практически полезный документ, регламентирующий традиционное делопроизводство и его стыковку с архивным делом. Вместо Типовой инструкции, федеральным органам исполнительной власти при подготовке своих инструкций по делопроизводству теперь нужно будет руководствоваться малоубедительными 6- страничными «Правилами делопроизводства в федеральных органах исполнительной власти», утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 1. Его уход – безусловная потеря, но одновременно открываются возможности для продвижения новых идей и появления новых лидеров. Источник: сайт Росархиваhttp: //archives. В этой инструкции — пошаговое описание того, как убрать стрелки с ярлыков в Windows 10, а также при желании заменить их на свои . Http:// подробная инструкция о том, как убрать стрелки со значков ярлыков в ОС Windows. Как убрать значок от имени администратора на программах и играх. Как убрать значок щита (жёлто-синий) с ярлыков программ в . Как убрать значок щита с ярлыков. Учетная запись, создаваемая при установке Win 7, хоть и считается администраторской, на самом деле полностью таковой не является (видимо, это своего рода защита от дурака) . Администраторскую учетку с полными правами надо активировать вручную. Сделать это можно следующими способами (кому как удобнее) : 1. Набрать в командной строке: net user Administrator /active: yes (для английской версии ОС) или net user Администратор /active: yes (для русской) . Правой кнопкой мыши на «Компьютер» – «Управление» – «Локальные пользователи и группы» – «Пользователи» – правой кнопкой мыши на аккаунте «Администратор» – «Свойства» – снять галочку «Отключить учетную запись» . Как Убрать Значок Ярлыка С Иконки Windows 10Супер Администратор в Windows 7 Во- первых, запускаем командную строку повышенного уровня, набрав cmd в поле поиска в меню Start (Пуск) , щелкнув на иконке командной строки, которая появится в верхнее части меню Start (Пуск) правой кнопкой мыши, а затем выбрав пункт Run as administrator (Запуск от имени администратора) – или используя ярлык, созданный в предыдущей настройке. Затем, вводим такую команду и нажимаем Enter (Ввод) : net user administrator /active: yes (для русской ОС: net user Администратор /active: yes) С этого момента учетная запись Администратора будет доступна для выбора на экране Приветствия наряду с другими созданными учетными записями. Используйте ее, как и любую другую учетную запись. Если возникнет необходимость отключить эту учетную запись Администратора и сделать ее скрытой, введите эту команду в командной строке повышенного уровня и нажмите Enter (Ввод) : net user administrator /active: no.
|
AuthorWrite something about yourself. No need to be fancy, just an overview. ArchivesCategories |